江苏江阴临港科创实验学校是由江阴市临港经济开发区管委会按照“政府先导、名校参与、企业办学”的模式,携手江苏省南菁高级中学实验学校、江阴市实验小学,引进社会资本举办的九年一贯制优质民办学校。学校坐落在自然环境优美、生活服务设施齐全、现代气息浓郁的江阴临港中央商务区,与南京理工大学江阴校区栉比相邻。学校以“国际化、智慧型、高品质、有特色”为战略定位,力求办一所精神明亮的学校,为学生提供“个性化”的优质教育服务,为教师专业成长提供理想的发展平台。根据学校发展的需要,现面向全国招聘中小学优秀教师。具体公告如下:
一、招聘岗位
二、应聘条件
(一)热爱教育事业,具有良好的思想品德和职业道德
(二)具备相应的教育教学能力或管理经验
(三)具有本科及本科以上学历
(四)具备相应的教师资格
(五)身心健康,能履行岗位职责
(六)有教师工作经历的优先
(七)下列情况之一者不得应聘
1、曾受过各类刑事处罚的
2、曾被开除公职的
3、有违纪、违法行为正在接受审查的
4、尚未解除党纪、政纪处分的
5、属失信被执行人的
6、其他不适宜担任教师职务的
三、招聘程序
(一)报名
报名方式:
应聘者可现场报名或扫公告后面二维码下载并填写“江阴临港科创实验学校应聘教师报名表”,同时提交免冠半身近照一张及各类证书(含身份证、学历证书、教师资格证书、职称证书、荣誉证书、获奖证书)扫描件一份,将应聘材料集中到一个文件夹(文件夹命名格式:学段+学科+现任职或就读学校+姓名),以压缩文件的形式发送至电子邮箱:249640409@***(邮件主题格式:学段+学科+现任职或就读学校+姓名)。各应聘人员应确保所留联系方式准确无误,以便及时通知有关事项。应聘者应对其所提交的应聘材料的真实性、准确性负责,发现弄虚作假的,一律取消应聘资格。首批报名截止时间2020年12月31日,录满为止。
(二)面试
初审通过人员,学校将会提前一周通知面试。面试采用试讲、答辩等方式进行,主要考核应聘者的语言表达能力、解读教材能力、课堂组织和教学能力等。
(三)体检
根据考核结果,确定进入体检的人选。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定进行。体检由学校统一组织,时间和地点另行通知。
(四)考察录用
学校对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。考察合格人员,办理相关录用手续。
三、相关待遇
(一)招聘教师实行合同管理,由学校与聘用人员签订劳动合同,参照江阴同类公办学校事业编制人员参加社会保险(“五险一金”),办理有关聘用手续后到学校工作。
(二)学校为教师提供优厚的福利待遇,参照江阴同类公办学校事业单位的薪酬体系享受基本工资和基础性绩效工资并按月发放。年终考核后发放奖励性绩效工资,奖励性绩效工资的人均标准不低于当地同类公办学校标准的两倍。具体情况如下:青年教师定级以后年薪不低于二十万,骨干教师年薪不低于三十万,名特优教师待遇面议。
(三)教师享有与同类事业编制人员同等的职称评定、评优评先、培训进修、假期。设立多种教师奖项、专业培训、出国进修等奖励机制,尊享公办学校业已取消的有关节日福利、加班补贴、校龄津贴、旅游考察等丰厚福利。
(四)子女就读本校免学费。
四、联系方式
学校地址:江苏江阴临港经济开发区钱江路11号
微信公众号:江阴临港科创实验学校
联系电话:
(0510)86258085
18972738790
卢老师、单老师
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